3. listopada 2013.

Danas, 03.10.2013. godine održana je u Zagrebu konferencija za medije o nestajanju industrije i nesigurnosti radnih mjesta u industriji

Zagreb, 03. listopada 2013. –  Ususret Svjetskome danu dostojanstvenog rada, 7. listopada, Sindikat metalaca Hrvatske – Industrijski sindikat na današnjoj se konferenciji za novinare osvrnuo na gospodarsku aktivnost u državi koja, kako reče

ZA NOVINARE smh-is

predsjednik SMH-IS-a Vedran Dragičević, ne ide u dobroj smjeru, što je dovelo, do 110.000 izgubljenih radnih mjesta. To pokazuju i objavljeni podaci kako za razdoblje od 2008. godine do danas tako i posljednji objavljeni od ovlaštenih institucija o ponovnom padu BDP-a na čije smanjenje je najviše utjecala prerađivačka industrija, o neznatnom rastu industrijske proizvodnje nedovoljnom
za kompenzaciju prethodnih loših tendencija, o smanjenju zaposlenih u industriji, te o realnom smanjenju bruto plaća radnika uz povećanje produktivnosti rada. U tome kontekstu su i izmjene Zakona o radu koje predlaže Ministarstvo rada i mirovinskog sustava budući potreba intervencije na tržištu rada proizlazi iz

OTVARANJE

 

nedovoljne gospodarske aktivnosti. Izmjene neće riješiti gospodarsku situaciju, već će dovesti do daljnje nesigurnosti radnih mjesta, nadovezao se pomoćnik predsjednika SMH-IS-a Davor Šmuljić za organizacijska i pravna pitanja. Statistički će se rješavati nezaposlenost na Hrvatskome zavodu za zapošljavanje, a u suštini ljudi će i dalje biti nezaposleni. Čitav niz predloženih odredbi u Zakonu o radu o kojem se raspravlja dovode do sve veće nesigurnosti radnih mjesta radnika pojedinca. Stoga SMH-IS smatra kako su za pokretanje hrvatske industrije potrebne horizontalne potpore Europske unije usmjerene otvaranju radnih mjesta u brodogradnji, strojogradnji i elektroindustriji.

Prekarni-STOP Pomoćnica predsjednika SMH-IS-a za ekonomska pitanja Vesna Mlinarić skrenula je pozornost na kontinuirani pad zaposlenih u industriji kao posljedicu  kontinuiranih viškova radnika – prvo na osnovi dobrovoljnosti, potom odlazak radnika „19 po 19“, tako da poslodavac  ne treba raditi program zbrinjavanja radnika sukladno sada važećim odredbama Zakona, i na kraju višak radnika u pravom zakonskom smislu riječi, koji uzima sve više maha jer su prethodni „modeli“ iscrpljeni. Treba napomenuti kako je u evidenciji HZZ-a najviše radnika iz prerađivačke industrije, a ujedno ih se najviše traži u toj istoj prerađivačkoj industriji. Radi se o zapošljavanju gotovo isključivo na određeno vrijeme (92,9% radnika sa HZZ-a je zaposleno ugovorima o radu na određeno vrijeme) , a u takvim uvjetima Hrvatska se nalazi na granici kada će radnik dolaziti poslodavcu i pitati ima li taj dan za njega posla.  I gdje je to dostojanstven rad? Nema ga zaključak je  današnje konferencije.




Komentari

Jedan odgovor na Danas, 03.10.2013. godine održana je u Zagrebu konferencija za medije o nestajanju industrije i nesigurnosti radnih mjesta u industriji

  1. Klara Galzina kaže:

    Draga kolegice i kolege sindikalci!
    Očito da gubljenje radnih mjesta u Hrvatskoj u zadnjih 23 godine zabrinjava samo nas sindikalke/ce, i taj vapaj nedopire do onih koji to trebaju čuti i riješavati…vidim koliko je novinara došlo na KONFERENCIJU. ???????